| 27/10/2021
Dentro del proceso de evolución cultural, iniciado por la compañía, la Dirección de Recursos Humanos anuncia una nueva medida de flexibilidad organizativa. Aquellas personas, cuyas funciones sean susceptibles de desempeñar esta modalidad, podrán trabajar a distancia hasta dos días por semana.
Esta medida de organización del trabajo y flexibilidad entrará en vigor a partir del día 1 de noviembre de 2021.
¿Cómo puedes solicitar el teletrabajo a distancia?
¿Cómo fichar?
Te lo explicamos en el siguiente vídeo.